Author name: Daniel Santos

Formado em Contabilidade e especialista em Finanças. Apaixonado por descomplicar temas complexos, oferece insights práticos e confiáveis sobre gestão financeira e planejamento tributário. Seu blog é uma referência para quem busca clareza no mundo das finanças.

Tablet exibindo economia de impostos para médicos em 2026 através da equiparação hospitalar no Lucro Presumido.
Fiscal e Tributário

Lucro Presumido para Médicos e Clínicas 2026: Guia de Economia Tributária

A gestão financeira de um consultório ou clínica médica em 2026 exige mais do que excelência técnica no atendimento aos pacientes; exige inteligência fiscal. A dúvida persiste: Simples Nacional ou Lucro Presumido? Muitos médicos acabam pagando mais impostos do que deveriam por estarem no regime errado ou por desconhecerem benefícios fiscais específicos da área da saúde, […]

Documento técnico da Lei Complementar 224/2025 sobre uma mesa de escritório, simbolizando as novas regras do adicional de 10% para o Lucro Presumido em 2026.
Fiscal e Tributário

LC 224/2025: O Guia do Novo Adicional de 10% no Lucro Presumido em 2026

Se a sua empresa ou seus clientes de contabilidade estão no regime de Lucro Presumido, 2026 exige uma atenção redobrada ao planejamento tributário. A sanção da Lei Complementar 224/2025 e sua regulamentação via Instrução Normativa 2.305/2025 trouxeram o que especialistas chamam de “aumento silencioso”: o adicional de 10% sobre a base de presunção para faturamentos

Trabalhador conferindo extrato do FGTS no celular com meses sem depósito, ao lado de holerite, ilustrando rescisão indireta por FGTS atrasado.
Direitos Trabalhistas

Rescisão Indireta por Falta de Depósito do FGTS: Como Provar e Receber Seus Direitos (2026)

A rescisão indireta por falta de depósito do FGTS é uma das situações mais comuns na Justiça do Trabalho, porque mexe com um direito básico do trabalhador e deixa um rastro de provas fáceis de demonstrar (extrato do FGTS, holerites e histórico de depósitos). Se a empresa está descontando corretamente no seu contracheque, mas não está depositando

Livro da CLT aberto em cima de mesa de escritório com destaque para o Artigo 483, ilustrando os motivos da rescisão indireta.
Direitos Trabalhistas

Quais Motivos dão Direito à Rescisão Indireta? Veja a Lista (Art. 483)

Saber exatamente quais são os motivos da rescisão indireta é o primeiro passo para não perder seus direitos trabalhistas ao sair de um emprego problemático. Muitos trabalhadores pedem demissão por não aguentarem mais a pressão ou os atrasos de pagamento, abrindo mão de valores altos. Porém, o Artigo 483 da CLT lista situações específicas onde a culpa da demissão

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